业务员吃公司回扣会承担什么法律责任

业务员吃公司回扣问题不可小觑，会带来多种责任后果。

1.民事层面，业务员违背忠实义务，不当获取回扣构成对公司的不当得利。公司有权利要求其返还回扣款项，并就因此遭受的损失进行赔偿。这旨在维护公司合法权益，恢复到未受侵害时的财产状态。
2.行政角度，若回扣行为破坏市场竞争秩序，市场监管部门会将其认定为商业贿赂行为，进而实施罚款、没收违法所得等行政处罚，以规范市场环境。
3.刑事方面，非国家工作人员身份的业务员利用职务之便收受回扣达一定数额，触犯非国家工作人员受贿罪；国家工作人员身份的业务员收受回扣可能构成受贿罪，量刑依涉案金额、情节等判定。

公司应对此类问题，首先要开展内部调查固定证据，之后根据具体情况，选择向相关部门举报以追究其行政、刑事责任，或提起民事诉讼维护自身民事权益。
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法律分析：
（1）民事层面，业务员对公司负有忠实义务，吃回扣这种行为违背该义务，所得回扣属于不当得利。公司作为受损方，依法有权利要求业务员返还全部回扣款项，并且对于因回扣行为给公司带来的各类损失，业务员也需承担赔偿责任。

（2）行政范畴内，若回扣行为破坏了公平的市场竞争环境，市场监管部门有权介入。一旦认定为商业贿赂行为，会根据情节严重程度，对涉事业务员采取罚款、没收违法所得等行政处罚措施，以此维护市场的正常秩序。

（3）刑事领域，身份不同定性有别。非国家工作人员身份的业务员，利用职务便利收受回扣达到一定数额标准，会被认定为非国家工作人员受贿罪；国家工作人员身份的业务员收受回扣，构成受贿罪。具体量刑要结合涉案金额大小、犯罪情节轻重等综合考量。

提醒：
公司要重视内部监管，发现业务员吃回扣及时固定证据。处理时谨慎选择途径，不同情况对应不同方案，必要时咨询专业法律人士。
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（一）对于公司来说，一旦发现业务员吃回扣，要第一时间进行内部调查。收集如业务往来记录、资金流水、相关聊天记录等能证明回扣行为存在的证据。

（二）如果证据确凿，公司可以先尝试与涉事业务员沟通，要求其返还回扣款项并赔偿损失。若业务员拒绝，可提起民事诉讼维护自身权益。

（三）若该回扣行为严重损害市场竞争秩序，公司可以向市场监管部门举报，让涉事者接受行政处罚。

（四）若涉及刑事犯罪，公司应及时向公安机关报案，配合调查。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百八十六条规定，因当事人一方的违约行为，损害对方人身权益、财产权益的，受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。在业务员吃回扣案件中，公司可依据此条要求业务员承担相应责任。
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1.业务员吃回扣，民事上违背忠实义务，属于不当得利。公司能要求返还回扣并赔偿损失。这就像员工偷偷拿了本属于公司的钱，公司当然有权追回。

2.行政层面，若损害市场竞争秩序，会被认定为商业贿赂。市场监管部门会出手，罚款、没收违法所得是常见处罚。

3.刑事上，非国家工作人员受贿、国家工作人员受贿认定不同。公司先内部调查固定证据，再决定举报或民事诉讼。
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结论：
业务员吃公司回扣需承担民事、行政、刑事责任。
法律解析：
从民事层面看，业务员吃回扣违反忠实义务，属于不当得利，公司可要求返还回扣并赔偿损失。行政上，损害市场竞争秩序的回扣行为会被市场监管部门认定为商业贿赂，面临罚款等处罚。刑事方面，非国家工作人员身份的业务员利用职务之便收受回扣数额较大构成非国家工作人员受贿罪；国家工作人员身份的业务员收受回扣则可能构成受贿罪，量刑依涉案金额等判定。公司发现此类情况，可先内部调查固定证据，再决定是向相关部门举报还是提起民事诉讼。如果大家在实际生活中遇到类似法律问题，不确定自身权益如何维护，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。